本社訊(通訊員 梁明清)自今年3月初啟動全員安全教育培訓以來,中鐵二局四公司長春地鐵5-6標、6-2標項目部開啟“3+3>6”模式,從“強化3個培訓,推進3個層面”入手,創新全員安全教育模式。



強化技能培訓,推進作業層的安全行為。項目部對復工、新進人員采取重點培訓與單項培訓相結合,以安全警示與標志、消防技術管理、三級安全教育培訓、各工種的安全操作規程、設備的安全操作規程等為主要培訓內容,重點宣貫“三違”“三不傷害”“四不放過”等原則,確保作業層人員規范操作。此外,建立協作隊伍人員檔案冊,完善“一人一表”手續,通過筆試合格后方能錄用上崗。

強化業務培訓,推進管理層的安全理念。項目領導班子以“意識領航、制度就位、領導先行”為立足點,通過“四位一體”、“安全講壇”等手段創新安全教育培訓方式,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全理念,在安全監督中起到先鋒模范作用,增強安全理念的滲透性;并根據施工生產階段制定針對性的培訓方案,在拓寬業務知識的同時,理清管理脈絡,確保各項安全措施完全符合現場施工要求。

強化專業培訓,推進執行層的安全職能。項目部通過開展“黨員先鋒崗”、“群安員”、“隨手拍”等系列活動,提升全員敢監督、會監督的執行力,有效遏制了安全生產措施不落實、違章指揮、違章操作和自我保護意識不強等問題的“三個提升”;同時利用“三個平臺”(職工夜校、班組活動、各類會議)按照公司“兩基兩實”的要求推進安全工作扎實地開展,并適時分析今年項目的安全生產形勢,不斷優化管理體系,高標準、嚴要求完善現場安全文明施工。

 

 

 


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中鐵二局四公司長春地鐵項目部 開啟全員教育“3+3>6”培訓模式

2021-04-08

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